Management et RH

Qu’est-ce que la certification DISC ? Le modèle DISC est un outil d’évaluation comportementale basé sur quatre dimensions : Dominance,…

Demander une formation à son employeur ne se résume pas à solliciter un accord, il s’agit de présenter un projet…

Créer une association en France suppose de respecter un cadre légal précis, principalement celui de la loi de 1901, sauf…

Choisir une borne d’accueil ne se limite pas à sélectionner un meuble d’entrée. Il s’agit de penser un point de…

Statim-rh.fr se présente comme un cabinet de recrutement et de conseil RH basé à Paris, avec une approche centrée sur…

Le cloud computing séduit aujourd’hui un nombre croissant de petites et moyennes entreprises car il répond à des besoins concrets…

La collaboration avec des travailleurs détachés combine des enjeux juridiques, organisationnels et humains. Nous proposons ici un mode d’emploi structuré…

Vous êtes salarié·e ou alternant·e et vous vous apprêtez à passer un entretien annuel d’évaluation avec votre manager, nous allons…

Prévenir son employeur en cas de maladie ne relève pas d’une simple politesse, mais d’une organisation nécessaire pour limiter les…

Organiser un voyage scolaire en Espagne offre aux établissements scolaires une opportunité d’enrichir le parcours pédagogique par des expériences concrètes…

Le management bienveillant s’impose aujourd’hui comme une réponse structurée aux exigences contemporaines du travail. Nous le concevons comme une orientation…

Le portage salarial séduit par sa simplicité apparente, mais il comporte plusieurs limites que tout consultant ou freelance doit connaître…